Новости и публикации

Как малому бизнесу перейти от файлового хаоса к управлению данными

Управление данными давно перестало быть абстрактной теорией для крупных корпораций. Существует целая дисциплина со своей терминологией, профессиональными ассоциациями и строгими […]

Бизнес-процессы в небольших командах: как выделить и что автоматизировать

В небольшой команде все ключевые решения — в голове у основателя, рядом несколько проверенных сотрудников, а чаще — соратников. Бизнес […]

Автоматизация бизнеса: какие страхи мешают уйти от ручного управления

Почему руководители боятся автоматизации? Наша команда разработчиков «РП-Интеграция» задается этим вопросом, особенно после очередного общения с консервативным приверженцем ручного контроля […]

Автоматизация процессов: как перейти с Excel на прикладную программу

Данный обзор включает практические рекомендации для всех, кто хочет перейти от Excel-реестров и отчётности к полноценной прикладной программе. Процесс перехода […]

Рабочее время сотрудников: как подсчитать затраты времени на поиск документов

В каждой компании идет работа с сотнями и даже тысячами файлов разного формата. К ним относятся распоряжения, кадровые приказы, договоры, […]

Когда пора автоматизировать секретариат, договорной и кадровый учёт

В любой компании есть процессы, которым зачастую не уделяется приоритетного внимания со стороны руководителей, в отличии от бухгалтерии и продаж, […]

Какие шесть признаков показывают на проблемы в договорном учете

Не секрет, что компании могут нести потери прибыли из-за ошибок в договорном учете. Кто-то из руководителей понимает это, но постоянно […]

5 тревожных сигналов, что нужно срочно применять кадровую программу

Ошибки в кадровых документах являются основной причиной нарушения трудового законодательства. Эти ошибки могут накапливаться, так как многие руководители даже не […]

Учет документов: от хаоса к порядку

Данный материал подготовлен на основе практики внедрения программных решений учета документов для кадров, секретариата и договорных отделов. Представленные рекомендации являются […]